可是常经理不理解骆姐。
　　他反问骆姐，我们是有规定的，工资是下个月二十号统一结算，你怎么现在就给她结清了。骆姐说，也没几个钱，何必让她下月再跑一趟呢。
　　常经理很奇怪的看着骆姐，这是钱不钱的问题吗，在职的，还要下月发上月的工资，离职的到先拿到了工资，你开了这个先例，下次再有类似情况，你怎么办。
　　原来你是这样的人—批评
　　
　　常经理对骆姐一项客气，因为骆姐不是单纯的员工，毕竟是另一方股东的代表，或者说就是另一方股东。可是这件事，他挺生气。
　　他感觉骆姐做事全凭个人喜好，没有原则，这不合适，做为公司的管理人员，这种状态，影响公司的形象。
　　他一直想找个机会和骆姐沟通，可是没有具体的事项，今天这件事，给了他机会。
　　骆姐感觉常经理有些小题大做，不过是沈小宁一个人的事，她还能满世界宣传呀，常经理笑笑，她和贺惠是同学又在一起住，她肯定会和贺惠讲，而且沈小宁和李小丁关系挺好，也许会告诉李小丁，你认为，这件事，公司两个在职的员工知道了，还叫秘密吗。
　　骆姐有些无语。
　　
　　原来你是这样的人—深度
　　常经理知道骆姐一项好强，这次不把事情说透了，以后还会有类似的事件。
　　他继续说，如果这样，我们的规章制度有什么效力。
　　下次如果贺惠离职，她会讲，骆姐，你看你对沈小宁那么好，提前结算了工资，我的也结算了吧，你怎么说。
　　骆姐有些头痛了。
　　她问常经理，你说怎么办，我是要求沈小宁保密了，她人也走了，我也不可能追回呀。
　　常经理不说话了，看着窗外马路上的车来车往，他沉默。
　　原来你是这样的人—负责
　　骆姐是个急脾气，受不得这种沉默。
　　她说常经理这事是我不对，我考虑的简单了。那事情已经如此了，你说怎么办。
　　常经理点燃了香烟，他通常不在办公室抽烟，但真要抽烟，也没人好管他，骆姐不喜欢闻烟味，可此时不好说什么。
　　常经理说，我感觉，做事要负责。
　　骆姐说，我总不能再追回来呀。
　　常经理说，追是不好追，人家凭什么送回来。
　　原来你是这样的人—垫付
　　骆姐说对呀。她不是公司的员工了，而且人家在工资条上签名了。
　　常经理不紧不慢的说，可你在公司呀。你做了人情，你要负责。
　　骆姐恍然大悟，你是要我先垫付。
　　常经理微笑，我没这么讲，你是负责行政管理的，你感觉呢。
　　骆姐点头，我知道了，我负责，我垫付。
　　骆姐很生气的离开了经理办公室。
　　她不在意那几百块钱，只是感觉很没面子，可是又挑不出常经理的错，这才令人烦忧。可是又不能和公司的员工发唠叨。
　　原来你是这样的人—传言
　　骆姐严格的保密，可公司的人还是知道了。
　　贺惠和沈小宁说了，沈小宁吓一跳，常经理这样呀。
　　贺惠点头，这几天骆姐不高兴。
　　沈小宁说，要不然我把钱给骆姐退回去。
　　贺惠说，你傻呀，给都给了，你再退回去，等下月20号你再回去领工资，多尴尬。就这样吧。
　　沈小宁有些不安心，没想到会这样，骆姐真是好人。
　　贺惠点头，对我们来讲，她是好人，对常经理来说，她没有组织原则性。
　　原来你是这样的人—苦恼
　　骆姐奇怪，为什么事情会流传出去，她没和人讲。怎么公司的人会知道，办公室里当时只有她和常经理。
　　她猛然明白了，是常经理把事情传了出去。
　　她不解，常经理这是为什么。
　　警告自己，还是立威。
　　她到不介意这件事会给她造成什么影响，公司的人不傻，她是股东之一，再如何，也不到员工对她评头论足的份。
　　她只是有些奇怪，常经理这个人挺奇怪，说他不在意管理吧，可有的时候，特别较真，说他在意吧，也不似，把孙健宠上了天。
　　原来你是这样的人—新闻
　　李小丁把这事当新闻给师兄说了，师兄说，你们经理这是心里不爽。他给人机会试用，人家放了他鸽子，另外可能他对骆姐的管理风格，早有意见，这才借机生事。
　　师兄又说，你问问你大姐，是不是最近利息总是拖，我听那个内线说了一声，给你姐提个醒，撤出来吧，他们说是投资什么石油项目，感觉不靠谱。李小丁一听，马上说，好的。
　　李小丁马上给李佳打电话，李佳不以为然，我刚才听了他们的新项目说明会，人家要大展宏图呢，我才不撤资呢，还说，三个月后，还涨利息，我们是老客户才有的优惠。
　　李小丁张口结舌。
　　怎么她和李佳的脑回路如此不同。